首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
劳动争议证据如何收集,法律上的标准是什么
更新时间:2023-08-21 12:46:03
问题描述:
劳动争议
证据
如何收集,法律上的标准是什么
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
881176
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动争议证据的收集,主要在于当事人在发生纠纷时即时保存能够证明自己主张的书证、物证、视听资料、电子数据。有证人的,证人证言可以作为证据。
《劳动争议调解
仲裁
法》第六条规定,发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。
第三十九条规定,当事人提供的证据经查证属实的,仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。
劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据,仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的,应当承担不利后果。法律依据:《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
》第六条
发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。
第三十九条
当事人提供的证据经查证属实的,仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。
劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据,仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的,应当承担不利后果。
2023-08-21 12:43:44
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1729297
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
劳动争议证据的收集,主要在于当事人在发生纠纷时即时保存能够证明自己主张的书证、物证、视听资料、电子数据。有证人的,证人证言可以作为证据。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定,发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。第三十九条规定,当事人提供的证据经查证属实的,仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据,仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的,应当承担不利后果。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。第三十九条当事人提供的证据经查证属实的,仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据,仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的,应当承担不利后果。
2023-08-21 12:44:12
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1729433
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
在劳动争议中收集劳动证据有:
1、证明当事人主体资格的证据;
2、证明双方民事法律关系建立的证据,如劳动
合同
、工资单等;
3、在劳动争议纠纷案件中,因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的,由用人单位负举证责任;
4、有具体诉讼请求的,应提交诉讼请求金额的计算清单。
法律依据:《
中华人民共和国劳动法
》
第十六条
劳动合同是劳动者与用人单位确立
劳动关系
、明确双方权利和义务的协议。
建立劳动关系应当订立劳动合同。
2023-08-21 12:46:03
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动争议证据如何收集
劳动合同纠纷
410
劳动争议的证据是什么?如何证明
发生劳动争议应当收集的证据有: 1.劳动合同; 2.工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录; 3.用人单位向劳动者发放的工作证、工作服等能够证明身份的证件
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动争议诉讼案件举证的注意事项是哪些
劳动诉讼
15024
如何收集证明劳动关系的有效证据
劳动关系争议
46434
劳动争议的证据是什么?如何证明?
发生劳动争议应当收集的证据有: 1.劳动合同; 2.工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录; 3.用人单位向劳动者发放的工作证、工作服等能够证明身份的证件
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
发生劳动纠纷可采用的证据范围
劳动诉讼
38183
劳动仲裁要收集什么有利的证据
你是什么事情要申请劳动仲裁
全部15个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如何寻找劳动仲裁的证据
申请劳动仲裁时应当由当事人对自己的主张来提供证据,可提供书证、物证、电子数据、证人证言等类型的证据;如果证据在用人单位的掌管下,则由单位提供,否则其要承担不利后
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司工作了13年,现在公司和我终止劳动合同如何补偿
解除劳动合同的补偿办法有:(1)用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;(2)劳动者不要求继续履行劳动合同
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动法规定,如何理解这20%?
具体的情况看公司的具体规定,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%法律依据:《工资支付暂行规定》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司因经营不善而强迫我们自己辞职合法吗?
企业职工可以解除劳动合同,首先劳动者本身就有自己提出辞职的这种权利。《中华人民共和国劳动法》第三十二条:有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
昆明律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
南宁律师
同城律师:
横州市律师
西乡塘区律师
马山县律师
武鸣区律师
良庆区律师
宾阳县律师
青秀区律师
上林县律师
邕宁区律师
隆安县律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
劳动争议仲裁申诉书
5869人下载
劳动纠纷投诉书模板
5869人下载
撤销劳动争议仲裁裁决申请书范本最新整理版
5869人下载
养老保险劳动争议仲裁申请书最新
5869人下载
律师解答动态
20秒前
俞超强律师
近期帮助 4463 人
公司也没有财产可以执行,所以原告就把老法人股东以清算责任纠纷为名也一起告了,这个老法人股东也会被追究
46秒前
吴丁亚律师
近期帮助 72792 人
强制下款高利息1千六5天要还3千多
刚刚
刘金朝律师
近期帮助 1189 人
我买房十来年了房产证也拿到好多年了?昨天去房管局物管科查询房屋专项维修基金没有交到指定银行账户?我纳
4分钟前
孙虹艳律师
近期帮助 326 人
您好律师我有房产继承纠纷的问题
6分钟前
朱建宇律师
近期帮助 25204 人
您好,我在医院住院扎针灸的时候医生忘给我拔了一根针,这种情况需要做医疗鉴定吗,怎么赔偿啊具体?
7分钟前
朱建宇律师
近期帮助 25204 人
让他铲除他说是公家的,我们无权干涉,公家不管我们找到社区,他们说要盖房子,我们管不着,应该怎么办
7分钟前
何江律师
近期帮助 35205 人
你好我在360贷款,然后显示资金冻结让我交保证金百分之50这是不是遇到诈骗了
16分钟前
孙童律师
近期帮助 8543 人
自愿给别人转账,多少钱能构成诈骗罪
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询