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生育津贴公司多少时间内发放到员工
更新时间:2023-08-28 14:44:04
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生育津贴公司多少时间内发放到员工
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法律分析:1、正常情况下申请的生育津贴一开始会先发放到公司银行账户,接下来再由公司达到员工银行账户里面去,当然到社保局的那边申请结束之后不是第一时间到账,而是要等15~20个工作日才到公司银行账户。
2、到了公司银行账户之后,每个公司发放给员工个人银行账户时间是不一样的,在这之前公司规章制度里面也应该有明确写明,一般会按照规章制度来发放给员工,当然绝大多数公司都能做到第一时间转给公司员工。
3、如果长时间没有领取到生育津贴的话,那么员工可以到所在单位咨询一下工作人员,看是不是他们忘记了,如果忘记之后期再补发一下就可以。法律依据:《
中华人民共和国人口与计划生育法
》 第二十四条 国家建立、健全基本养老保险、基本医疗保险、生育保险和社会福利等
社会保障
制度,促进
计划生育
。国家鼓励保险公司举办有利于计划生育的保险项目。有条件的地方可以根据政府引导、农民自愿的原则,在农村实行多种形式的养老保障办法。
2023-08-28 14:41:51
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生育津贴自生育之日起90天内由单位提交资料,审核通过社保局进行建档,再打款给公司,需要2个月左右。生育津贴的计算:1、生育津贴计算公式:职工所在用人单位月缴费平均工资/30产假天数。(职工缴费基数按照职工所在用人单位上一年月平均工资计算);2、低于上一年本市职工月平均工资60%的,按照上一年本市职工月平均工资的60%计算;3、高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的,按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算;4、本人上一年月平均工资无法确定的,按照上一年本市职工月平均工资计算。法律依据:《
女职工劳动保护特别规定
》第八条:女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
2023-08-28 14:42:12
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生育津贴自生育之日起90天内由单位提交资料,审核通过社保局进行建档,再打款给公司,需要2个月左右。生育津贴的计算:1、生育津贴计算公式:职工所在用人单位月缴费平均工资30产假天数。(职工缴费基数按照职工所在用人单位上一年月平均工资计算);2、低于上一年本市职工月平均工资60的,按照上一年本市职工月平均工资的60计算;3、高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的,按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算;4、本人上一年月平均工资无法确定的,按照上一年本市职工月平均工资计算。法律依据:《
中华人民共和国社会保险法
》 第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
2023-08-28 14:44:04
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