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每个月上班工作制26天，但是5月有31号，请问这31号上班是没有工资的吗?
更新时间：2023-08-30 15:42:07
问题描述：
你好，每个月上班工作制26天，但是5月有31号，请问这31号上班是没有工资的吗
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可以向劳动局投诉
2023-08-30 15:40:03
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你好！没签
合同
的，要求对方支付双倍工资，对方的工资表有欺诈行为，并且依照同工同酬原则，你的工资应该和其他岗位相同的员工同等待遇
2023-08-30 15:40:30
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法律分析：平均天数是21.75，双休日无工资的。月实际工资工资÷21.75×实际出勤天数。如果用人单位工作拖欠工资，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地劳动局
劳动监察
投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局
劳动争议
仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
，还可以要求支付经济补偿金。法律依据：《
中华人民共和国劳动法
》
第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
2023-08-30 15:42:07
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