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非编制教师寒暑假有工资吗,法律上该如何规定
更新时间:2023-09-10 02:38:55
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非编制教师寒暑假有工资吗,法律上该如何规定
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非编制的教师寒暑假也是有工资的。教师的权利之一是按时获取工资报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假,所以在该期限内是有与日常工作期间一致的工资待遇的。法律依据:《
中华人民共和国教师法
》第七条
教师享有下列权利:
(一)进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验;
(二)从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见;
(三)指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩;
(四)按时获取工资报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假;
(五)对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会或者其他形式,参与学校的民主管理;
(六)参加进修或者其他方式的培训。
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非编制的教师寒暑假也是有工资的。教师的权利之一是按时获取工资报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假,所以在该期限内是有与日常工作期间一致的工资待遇的。法律依据:《中华人民共和国教师法》第七条
教师享有下列权利:
(一)进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验;
(二)从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见;
(三)指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩;
(四)按时获取工资报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假;
(五)对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会或者其他形式,参与学校的民主管理;
(六)参加进修或者其他方式的培训。
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法律分析:教师寒暑假工资和平时一样。按《教师法》第七条(四)款规定,教师寒暑假工资照发。法律依据:《中华人民共和国教师法》 第七条 教师享有下列权利:(一) 进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验;(二) 从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见;(三) 指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩;(四) 按时获取工资报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假;
(五) 对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会或者其他形式,参与学校的民主管理;(六) 参加进修或者其他方式的培训。
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