如何支付公司法人的工资，法律规定是什么

更新时间：2023-09-20 13:54:07

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法人的工资标准没有具体金额。公司法人的工资支付方式如下：
1、如果公司法人在公司有具体的工作和职位，工资可以按照当时约定的工资支付，一般工资税前扣除；
2、一般来说，公司的工资是以银行转账的形式支付给劳动者的，支付的工资是税后工资；
3、如果不在公司工作，没有劳动关系，可以不发工资。授权产生特定事项的法定代表人，经本人同意，不得支付工资。
《中华人民共和国公司法》规定，公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。
法律依据：《中华人民共和国公司法》
第十三条
公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。

2023-09-20 13:51:46

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公司法人工资的发放没有具体的标准，公司法人的工资发放方式是：
1、如果该公司法人在公司里有具体的工作和职位，工资可以按照当时约定的工资进行发放。
2、一般公司的工资都是通过银行转账的形式发放给劳动者本人，发放的工资都是税后的工资。
根据我国相关法律的规定，公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。
法律依据：
《公司法》第三条【公司界定及股东责任】公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
《公司法》第四条【股东权利】公司股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利。

2023-09-20 13:52:10

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通常公司法人工资按照公司的实际情况或者合同约定的开，公司法人的工资应当以货币形式按时、按月支付给法人本人。公司不得克扣或者无故拖欠法人的工资。法律依据：根据2021年生效的《中华人民共和国民法典》第五十七条
法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。
第五十八条
法人应当有自己的名称、组织机构、住所、财产或者经费。法人成立的具体条件和程序，依照法律、行政法规的规定。
设立法人，法律、行政法规规定须经有关机关批准的，依照其规定。
《中华人民共和国公司法》第十三条
公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。

2023-09-20 13:54:07

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