在直播公司工作,然后他要的条件我都做到了,完成了,但是最后没有给我发保底工资怎么办呢?

更新时间:2023-09-20 14:22:07
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辞职了,以前公司还继续以我的名义发给我工资,但我不知道,而且没有收到这份工资,我该怎么办
法律分析:辞职后公司不给发工资的,经协商索要无果,可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令公司向员工支付工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条
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要不到工资怎么办?
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劳动动态 9656
当时口头约定干到八月中旬,但是没有干到我跟他要工资,他不给怎么办?
一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请
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你好,我想咨询一下,就是公司口头承诺给保底工资,但是到了发工资的时候,他就有各种理由逃避不发工资。我
建议先和老板协商发工资,如果协商没有用的话就到劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。如果还是不发工资的话,那么员工就只能够到人民法院起诉工厂,要求支付一定的工资甚
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我工作了大约十五天,但我不想做,就直接离开了,然后公司没有给我发十五天的工资,怎么办
法律分析:没签订劳动合同的,可以要求双倍工资和辞职时的经济补偿金,不发工资可以投诉到劳动局监察大队,由其责令单位支付拖欠工资,并在解除劳动合同当日结清工资。法律
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然后这家公司说要按程序办理。那是什么情况?我不想留在这儿,我的工资被压制了。
首先,根据目前 劳动合同法 规定,你只要以书面形式提前30天向公司提出辞职都可以走人,公司无权压制或者不放人。 其次,工资是你劳动所得,公司无任何理由扣除。 最
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经济补偿金赔偿计算基数是应发工资还是实发工资
你好,这个一般是按照实发工资计算的。因为应发工资包括税费,社保等费用
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