首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
无故辞退
> 问答详情
工作两年,现在怀孕五个月,公司想辞退我,怎么办
更新时间:2023-09-22 14:58:05
问题描述:
工作两年,现在怀孕五个月,公司想辞退我,怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
667748
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
怀孕公司要辞退,在劳动者没有过错行为的情况下,可以要求用人单位继续履行
合同
;若不履行的,可以要求用人单位向劳动者支付二倍经济补偿标准的赔偿金。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第四十二条
劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:
(三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;
(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2023-09-22 14:55:53
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1963755
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
劳动者怀孕被公司辞退,属于违法辞退的,可通过协商、申请
仲裁
等方式来维权,要求单位继续履行劳动合同或者支付经济赔偿金;属于过错性辞退的,则不能要求继续履约或者要求赔偿金。法律依据:《中华人民共和国
劳动合同法
》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
《
中华人民共和国劳动法
》第七十七条
用人单位与劳动者发生
劳动争议
,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
2023-09-22 14:56:14
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1039750
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动者在怀孕时被公司辞退,应该通过协商、申请调解、仲裁等方式来维护自身权益,可以要求公司与本人继续履行劳动合同,或者按照经济补偿标准的二倍来向本人支付赔偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2023-09-22 14:58:05
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
被辞退拿的是税前工资吗
725
工作两年,现在怀孕五个月,公司想把我辞退,怎么办
劳动者在怀孕时被公司辞退,应该通过协商、申请调解、仲裁等方式来维护自身权益,可以要求公司与本人继续履行劳动合同,或者按照经济补偿标准的二倍来向本人支付赔偿金。法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
辞退员工要给劳动经济赔偿金吗
经济赔偿
1034
辞退纠纷中劳动者需注意什么?
劳动维权
34324
入职后半个月怀孕,公司要求辞退,我该怎么办
怀孕公司要辞退,在劳动者没有过错行为的情况下,可以要求用人单位继续履行合同;若不履行的,可以要求用人单位向劳动者支付二倍经济补偿标准的赔偿金。法律依据:《中华人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞退员工的程序问题
解雇裁员知识
13773
刚入职就怀孕现在请假不满10个月公司予以辞退该怎么处理
违法解除劳动合同,可以主张赔偿
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上班十一年了,单位以没有证想辞退,怎么办
这个需要看具体情况,有可能属于违法解除合同的的。
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在公司工作不到两个月,因病需要手术请假半个月被公司辞退怎么办?
法律分析:劳动合同履行期间,只有符合法定的条件和程序,即符合《劳动合同法》第三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定,公司可以辞退员工。但对于生病正在治疗期间的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
现在公司想辞退我,说工龄只有3年,怎么办?
有证据证明,按照实际的工作年限计算补偿
全部11个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作一年没有签合同,怀孕5个多月公司要求辞退,怎么办
如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
怀孕4个月,被公司辞退,工作了8个月,怎么办?
你好, 建议我方向劳动部门申请劳动仲裁
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
昆明律师
同城律师:
禄劝县律师
富民县律师
石林县律师
寻甸律师
西山区律师
官渡区律师
呈贡区律师
宜良县律师
东川区律师
五华区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
公司辞退员工解聘合同书的格式
5869人下载
被公司辞退仲裁申请书范文
5869人下载
公司辞退员工补偿金协议书
5869人下载
公司辞退员工书
5869人下载
律师解答动态
刚刚
余联刚律师
近期帮助 112861 人
老板法定假日不给工资,是合法的吗?
1分钟前
卢剑辉律师
近期帮助 2078 人
你好,想问下网友约我去他那里发了520我骗他如没去会犯罪吗
9分钟前
天习律所律师
近期帮助 40572 人
我想问下我的12368上面查询我的案件进度,里面有密码,请问这个密码怎么查询或者修改?
15分钟前
广东桦仁律师
近期帮助 852 人
交了钱也没有解答问题出来。
29分钟前
王瑞恒律师
近期帮助 4871 人
你好我想问一下炒比特币被骗赔钱了这应该怎么要回
30分钟前
余联刚律师
近期帮助 112861 人
房子拆迁丈夫有病可以授权妻子鉴协议吗?丈夫同意可以写妻子名吗
32分钟前
陈龙桥律师
近期帮助 35810 人
我是新手去足疗店上了6天的班就有事没做了,发工资的时候老板说要扣学费
40分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 3579 人
对方肇事造成轻微伤,未配合救治伤者,未留电话。知道大概的车牌,如何寻找他?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询