我想问下只跟公司签订劳动合同，但是未签提成，核算工资时公司突然说不算提成了，这算合法吗？

更新时间：2023-09-30 16:02:27

问题描述：

您好，我想问下只跟公司签订劳动合同，但是未签提成，核算工资时公司突然说不算提成了，这算合法吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助299060 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

建议你向劳动监察大队投诉

2023-09-30 16:01:37

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1756934 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

你好，申请劳动仲裁

2023-09-30 16:01:57

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1211078 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

法律分析：“劳动合同没写提成,是否可以不给提成”问题需要根据公司与职工约定及基本薪酬结构来判断，如果公司是以基本工资加提成支付职工工资报酬的，只要职工完成了一定的工作，公司就应该按约定向职工支付相应的提成，公司单方面决定不支付提成的，构成违约，职工可以向劳动部门投诉，也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。但是，如果公司与职工约定是以公司盈利为基础计发提成的，则公司不发提成的决定不违法。但是否属于无盈利，不能由公司说了算，应该由有资质的审计部门进行审计。如果双方没有签订书面劳动合同来约定提成的，职工有义务来证明提成约定的存在、提成的比例是多少及职工相应的业绩。具体证据的可以是公司的文件、与公司负责人的谈话录音、工友的证明等。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第十六条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。
第十七条订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

2023-09-30 16:02:27

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

签订了劳动合同员工离职怎么弄

签订了劳动合同员工离职怎么弄

你好，我只想和公司签订劳动合同，但是没有签订佣金。公司在计算工资时突然说不是佣金。这合法吗？

佣金是否属于工资，要看佣金本身的性质，如果是与公司形成劳动关系的，比如某些公司销售岗位的员工在售出产品或者服务后获得公司的提成本质是提成工资，自然是属于工资的；

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

签订劳动合同应辨法律效力

签订劳动合同应辨法律效力

法律规定劳动合同订立手续

法律规定劳动合同订立手续

就是没有签劳动合同的，然后离职了，公司不结算工资，这合法吗

没有签劳动合同的离职工资，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同订立的注意事项有哪些？

劳动合同订立的注意事项有哪些？

签了三方协议，但还没签合同。然后加班工资是算在那4000里面的，这合法吗

您好，实习期工资可以低于最低工资标准。加班工资的情况也是按约定，有具体情况可以找个律师详谈。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在工厂工作，没有签订劳动合同，但是自从辞职，公司扣除我1000元，这合法吗？

劳动者没签劳动合同，合法辞职的，用人单位无权扣除工资并且向劳动者每月支付二倍的工资；劳动者违法辞职给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任，可以扣工资。若扣除后的

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司强制降低提成核算标准，但是我签订劳动合同，合同里并没有说有提成这个说法请问公司这么做合法吗？

单位不可以随意降低职工工资。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。未经过双方协商的情况下，公司单方降低劳动者工资的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

之前的公司没有签订劳务合同，现在公司辞退我们，但是只按照出勤天数结算，这合理么

你们在公司里工作了多久。

全部7个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签劳动合同，用人单位发放工资也是微信转账发放，但是上个月的工资故意推迟不发，请问这种算违法吗

未签书面劳动合同，用人单位应当给予赔偿

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

用人单位说工资核算不了是不结工资吗？我以为是工资＋提成核算不了，今天突然说事先就说明了核算不了工资，

可以申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司搬出广州市到珠海，有经济补偿吗?

1，公司若在约定地点区域内搬迁，员工不去，是没有经济补偿金的。2，若公司搬迁到约定地点之外，员工不去，是有经济补偿金的，每工作一年补偿一个月工资。经济补偿按劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在番禺一家公司工作十年，交了离职书没做了一天后面又回来工作了一个星期公司老板不同事是否可以申请裁员?

用人单位需要裁员的，要提前三十日向工会或者全体职工说明情况，可裁员的情形有： 1.依照企业破产法规定进行重整的。 2.生产经营发生严重困难的。 3.企业转产、重

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

广州市内搬厂房，跨区不出市按劳动法有赔偿吗?

搬厂不出本市有赔偿，如果恶意辞退员工需要按年限赔偿，工作一年补偿一个月工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我的劳动合同只有广州市没有详细地址我可以要求公司重新签吗？

要求用人单位重新开具一份解除劳动合同证明书;向用人单位提出申请，把用人单位的那份解除劳动合同证明书重新复印一份，并请求用人单位盖章即可。单位拒绝办理，以该理由向

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

技术劳动合同

5869人下载

公司与员工签订劳动合同样式

5869人下载

无固定期限劳动合同正规版

5869人下载

劳动签订合同范本

5869人下载

1分钟前

牛振平律师

近期帮助 23218 人

赠送了一个产品，赠送的产品使用后过敏，但是美容院要求赠品要按他们店内定价对他们进行原价赔偿

3分钟前

刘朋印律师

近期帮助 1219 人

请问检材和样本的区别

5分钟前

周清智律师

近期帮助 24002 人

装修公司跑路了，工程没有做完，这个怎么处理呀？

12分钟前

富誉律所律师

近期帮助 14980 人

我开了空洞做了阁楼，隔壁小户型是公租房性质，所以用了公租房一个房间上方区域做了阁楼，现在公租房卖了

15分钟前

史宝华律师

近期帮助 1942 人

敲诈勒索抢劫罪怎么判

16分钟前

孔令超律师

近期帮助 2134 人

咨询一下彩礼问题没有同居没8发生关系也没领证订婚了女方不愿意联系怎么都不回信息电话现实找也不见想退婚

17分钟前

史宝华律师

近期帮助 1942 人

俩人协议离婚了是不是贷款房子不管怎么判都属于共同的

18分钟前

廖天军律师

近期帮助 2301 人

公司涉嫌诈骗被带走了工资一共才发了6000多一点点会不会被判刑还是说过几天能出来

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟