首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
合同上试用期为一个月,试用期过了,没有转正调薪合法吗?
更新时间:2023-10-08 09:46:04
问题描述:
合同
上试用期为一个月,试用期过了,没有转正调薪合法吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
294953
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
试用期内降薪调岗是否合法根据具体情况决定,若劳动合同中有试用期内降薪规定的,则降薪合法。
根据《
劳动合同法
》第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同,应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第二十条规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。法律依据:《劳动合同法》第二十条
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
第三十五条
用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同,应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2023-10-08 09:44:02
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1621801
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
法律分析:试用期内降薪调岗是否合法根据具体情况决定,若劳动合同中有试用期内降薪规定的,则降薪合法。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》
第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。
试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
第二十一条 在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。
用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。
2023-10-08 09:44:08
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
296605
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
试用期内降薪调岗是否合法根据具体情况决定,若劳动合同中有试用期内降薪规定的,则降薪合法。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2023-10-08 09:46:04
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
试用期期间,劳动者是否有工资?工资是多少呢?
试用期
15102
合同中无试用期,工作六个月,突然加试用期,合法吗?
你好,可以向劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
试用期社保费一样该缴
试用期
40573
试用期常见的问题
试用期
37360
合同时间没有约定,试用期要求三个月,三个月后不得转正,合法吗?
如果劳动合同期限是三年以上的固定期限劳动合同或者无固定期限的合同,则试用期三个月才转正合理。因为劳动合同期限为一年以下三个月以上的,试用期最长一个月。满一年不满
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
只能约定一次试用期
劳动动态
4677
合同约定试用期一个月,超过一个月可转正吗
当事人对试用期的约定需要符合法律的强制性规定,即劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的,试用期
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期不满一个月没有底薪,这是合法的吗?
你好,可以尝试向劳动监察大队投诉处理
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我上了一个月的但是公司说我没有转正需要扣除我七天试用期的工资合法吗?
不合法,该单位的做法是违法的。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期两个月后老板说不给转正工资,还是按试用期工资给,还调岗合法吗?
试用期离职不给发工资不合法。用人单位应以法定货币支付并按月支付工资给劳动者本人,双方在解除或者终止劳动合同时,用人单位应当一次性支付员工的工资。法律依据:《工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期三个月,试用期内转岗不转薪合理吗?
你好,对于被降薪的问题,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我合同上试用期两个月,但是三个月后才转正,违法了吗
您好,申请劳动仲裁~
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签劳动合同要按手印吗
法律分析: 签劳动合同没有按手印的必要,签字和按手印有同等的效力,劳动合同有签名可以不用按手印。 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被公司开除用赔偿吗
被公司开除了有赔偿,具体规定如下:1、如果是合同到期那么公司只要支付经济补偿金,也就是工作满多少年就支付几个月的工资;2、如果是严重违法了公司的规章制度被开除,
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
10年来,社会保障中断了120个月以下有10天年假吗?
法律分析:缴纳社保10年可以证明工作累计满10年不满20年,因此可以享受10天年假。依据相关法律规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
呼和浩特律师
同城律师:
和林格尔县律师
清水河县律师
土默特左旗律师
托克托县律师
武川县律师
呼和浩特新城区律师
回民区律师
玉泉区律师
赛罕区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
市场公关员工转正申请书
5869人下载
员工转正申请书范文(二)
5869人下载
临时员工转正申请书范文
5869人下载
员工转正申请书范文(三)
5869人下载
律师解答动态
3分钟前
李翠英律师
近期帮助 83235 人
我是实习生,原本6.16号离职,刚刚领导又让我在明天或者后天离职
9分钟前
广东天习律师
近期帮助 87757 人
欠人家几千块工钱被起诉中途还有还一部分对方还向法院申请强制执行怎么办
15分钟前
广东天习律师
近期帮助 87757 人
广东省去澳门用不用通行证
16分钟前
广东天习律师
近期帮助 87757 人
现签房屋租赁合同,他现申请租赁备案,可否办理,如可办理生效时间又从何时计起?
20分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 24131 人
借3000每个月500利息
24分钟前
闫建秋律师
近期帮助 62314 人
汽车停在变压器底下车位上,施工打火把车烫了几个窟窿
33分钟前
王晓君律师
近期帮助 573 人
广东劳动局电话多少
37分钟前
俞超强律师
近期帮助 4745 人
房子出租给到房产中介,租赁合同与房产中介进行签订,但是根据合同时间,逾期不付房租
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询