我在杭州工作,但要回黑龙江领证结婚,婚假能享受多少天

更新时间:2023-10-10 13:12:07
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我在杭州工作,但要回黑龙江领证结婚,婚假能享受多少天
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    一、黑龙江婚假多少天
    1、黑龙江婚假3天。具体规定如下:
    (1)按法定结婚年龄,女20周岁,男22周岁结婚的,可享受3天婚假;
    (2)结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。此文件当时针对国营企业。通常都按最长3天计算;
    (3)在探亲假期间结婚的,不另给假期;
    (4)婚假包括公休假和法定假;
    (5)再婚的可享受法定婚假。
    2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十一条
    劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
    二、休婚假需要的材料如下:
    1、请婚假通常需要向用人单位提供请假申请、结婚证等材料即可;
    2、请假时出示原件,备案时提供复印件就可以;
    3、可以向所在单位提交休婚假申请,申请通过后,填写婚假条即可。
    婚嫁是法律规定的劳动者依法享有的,在休婚假期间如数支付工资;
    4、除了正式的请假单之外,单位会要求提交《结婚证》,以证明是否初婚,及明确结婚年龄;
    5、具体需要的材料请咨询所在单位的人事部门。
    2023-10-10 13:10:15
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    法律分析:看情况:
    1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3 天婚假。
    2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
    3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。
    4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。
    5、婚假包括公休假和法定假。
    6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
    2023-10-10 13:10:35
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助831287 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    法律分析:只要是正式员工的在职期间就能享受婚假。
    根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇:
    (一)婚假:结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假;在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期;婚假包括公休假和法定假;再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。
    (二)婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
    2023-10-10 13:12:07
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