根据上述文本,生成的提问式法律问题为:根据中国劳动法,雇主在不签署书面合同情况下解雇员工是否合法?
更新时间:2023-10-13 10:58:04
问题描述:
你好,我在公司工作了21天。我没有签
合同。昨天,我要求和我签合同。我不同意,因为合同是霸王条例。老板说不签就不要来做。如果你想解雇我,我不同意我会工作一个月,因为我有满勤奖等等...而且他和我结算公资是为了工资除以30??实际工作天数不符合国家标准?21.7,我不接受
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