法定节假日离职后离职有工资吗

更新时间：2023-10-24 00:18:07

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法定节假日离职有工资。法定节假日是国家规定的节日，在法定节假日全体公民都有权放假，但有些企业或者岗位因生产、工作的需要可以安排加班或者值班。按照规定，用人单位应该直接将工资支付给劳动者本人，如果劳动者本人因故不能领取工资，可以由劳动者委托的亲属或者其他人代为领取。

2023-10-24 00:16:02

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法律分析：法定节假日离职有工资。法定节假日是国家规定的节日，在法定节假日全体公民都有权放假，但有些企业或者岗位因生产、工作的需要可以安排加班或者值班。因此，在法定节假日期间，劳动者即使离职也有权获得应得的工资。如果劳动者本人因故不能领取工资，可以由劳动者委托的亲属或者其他人代为领取。

2023-10-24 00:16:08

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员工离职当月法定节假日算工资。根据规定，劳动者在节假日休息，用人单位应当计算工资。具体支付标准如下：
1. 安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
2. 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
3. 法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
综上所述，劳动者在离职前在节假日休息的，用人单位应当计算工资。

2023-10-24 00:18:07

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