首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
我旷工一天,公司扣我600合法吗?
更新时间:2023-10-24 10:28:05
问题描述:
我旷工一天,公司扣我600合法吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1613319
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
法律分析:
1.
旷工一天扣多少
工资,劳动法并未明确规定,企业若有相关规定,应按其规定执行。
2. 扣除的总额不应超过员工应发基本工资的20%。
3. 以全勤奖、绩效考核等形式进行扣除,是符合规定的。
若用人单位存在侵害劳动者合法权益的行为,如克扣或无故拖欠工资、拒不支付延长工作时间工资报酬、低于最低工资标准支付工资或解除劳动
合同
后未依法给予经济补偿等,劳动行政部门有权责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
2023-10-24 10:25:41
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1211872
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
法律分析:劳动者旷工一天的,可以扣旷工当天的工资,而罚款是没有法律依据的。劳动者对罚款有异议的,可以协商处理,协商不成的,可申请
劳动仲裁
。
2023-10-24 10:26:07
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1515667
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
法律分析:劳动者旷工一天的,可以扣旷工当天的工资,而罚款是没有法律依据的。劳动者对罚款有异议的,可以协商处理,协商不成的,可申请劳动仲裁。
依据上述法律,劳动者与用人单位之间发生的
劳动争议
,包括因确认
劳动关系
、订立、履行、变更、解除和终止劳动合同、除名、辞退和辞职、离职、工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及
劳动保护
、劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议,均适用《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
》。此外,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
2023-10-24 10:28:05
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
旷工一天被辞退合法吗
解雇裁员
16042
旷工一天被辞退合法吗
旷工一天被辞退,应先确认单位规章制度。如有明确规定,单位可解除合同。如无规定或不明确,可与单位协商处理,或向劳动监察部门投诉,甚至提起诉讼。具体操作需根据实际情
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
员工旷工一天公司扣两天工资合法吗?
你好,根据劳动合同及规章制度处理!
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
连续旷工予以辞退是否合法
连续旷工辞退需视情况而定。若公司规定连续旷工属严重违纪,可依法辞退。但应确保规章制度合法且员工知晓。操作时需遵循法定程序,如提前通知、听取申辩等,以确保辞退的合
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作了两天请一天假就要辞退我合法吗
不合法。处理方式:1.与单位协商,要求恢复工作;2.如单位拒绝,可向劳动监察部门投诉;3.准备相关证据,申请劳动仲裁,要求单位支付赔偿金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
给公司电话请假,被算旷工,合法吗?
请假被算旷工需明确情况,如果已请假且获批,应提出异议。如未获批,可补办手续或申诉。严重情况下可申请劳动仲裁或提起诉讼。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
就是我旷工一天扣800块合法吗?
旷工扣工资需依法处理。首先查看劳动合同是否有相关约定,其次确保扣除部分不超月工资的20%。若单位违规扣除,可申请劳动仲裁或提起诉讼。同时,应遵守单位规章制度,避
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
旷工被辞退有法律解决吗?
旷工被辞退一般无法律解决。具体处理方式包括:1. 与单位协商,了解辞退原因,争取合理补偿;2. 如协商无果,可申请劳动仲裁,需准备相关证据,如劳动合同、工资单等
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请假不批被记旷工合法吗
请假不批被记旷工需分情况处理。若公司有明确规定且已告知员工,则不批被记旷工可能合法。员工应遵守规定,先沟通后行动。若公司规定模糊或未告知,员工可提出异议并寻求法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工旷工一天公司扣两天工资合法吗?
你好,根据劳动合同及规章制度处理!
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
旷工一天,扣三天工资这合法吗?
看看单位制度规定,按规定办
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
嘉善县律师
衡阳律师
房产律师
海口建筑工程律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
湖州律师
湖州找律师
吴兴区律师
吴兴区找律师
湖州劳动纠纷律师
湖州劳动合同纠纷律师
同城律师:
安吉县律师
长兴县律师
德清县律师
吴兴区律师
南浔区律师
专业律师:
湖州房产纠纷律师
湖州公司法律师
湖州合同纠纷律师
湖州婚姻家庭律师
湖州交通事故律师
湖州劳动纠纷律师
湖州刑事辩护律师
湖州债务债权律师
律师解答动态
5分钟前
何江律师
近期帮助 62316 人
无抵押贷款需要自己先存20%到银行卡吗?这样他会不会取走我的
10分钟前
何江律师
近期帮助 62316 人
我贷款了1万块钱,他那个平台说我必须要有20%的资金,就是2000块钱在银行卡里面。
19分钟前
蒙维律师
近期帮助 1281 人
京东运营解除合同
22分钟前
封云凯律师
近期帮助 725 人
摩托车被交警拖走了然后自己偷出去了违法吗?
24分钟前
邓立庆律师
近期帮助 17042 人
兽医过量用药导致鸡大量死亡,拒绝赔钱
28分钟前
邓立庆律师
近期帮助 17042 人
交通事故赔偿问题
29分钟前
曹伟律师
近期帮助 9758 人
能写警告律师函吗
45分钟前
叶斌律师
近期帮助 7589 人
网贷10万左右目前没有逾期都正常在还最近经济压力有点大您看有什么办法解决吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询