我是在编教师向校长提交辞职报告,校长不肯签字?

更新时间:2023-10-25 09:52:05
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我是在编教师向校长提交辞职报告,校长不肯签字
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    聘用教师的辞职流程如下:

    1. 提前三十日书面通知学校。
    2. 按照约定完成工作交接。
    3. 学校为其出具解约或者终止聘用合同的证明文件。
    4. 办理好档案和社保关系的转移手续。
    2023-10-25 09:50:21
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    辞职领导不同意,劳动者可以去劳动局投诉,这是解决此类劳动争议的有效方法之一。除了投诉外,劳动者还可以采取以下几种方式解决争议:

    1. 与用人单位协商;
    2. 向调解组织申请调解;
    3. 向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
    4. 对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。

    在发生劳动争议时,如果当事人不愿协商或者协商不成,或者达成和解协议后不履行,可以向调解组织申请调解。如果调解不成或者达成调解协议后不履行,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁裁决不服,除法律规定的特殊情况外,可以向人民法院提起诉讼。
    2023-10-25 09:50:38
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    员工提出辞职领导不批准的处理方式:

    1. 劳动者在三十日以书面形式通知用人单位的,无需领导批准,即可解除劳动合同。
    2. 若采用双方协商的方式,需达成一致意见后,方可解除劳动合同。

    此外,根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,用人单位与劳动者协商一致时,也可以解除劳动合同。同时,劳动者在特定情况下,如用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或条件、未及时足额支付劳动报酬、未依法缴纳社会保险费等,均可以解除劳动合同。
    2023-10-25 09:52:05
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劳动者辞职不需要单位批准,但须提前三十日以书面形式通知用人单位。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。在试用期内,劳动者提前三日通知用人单位
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在编教师辞职不同意怎么办
您好,是否有约定服务期?若没有或服务期已经过,可以辞职。
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