在春节期间请假回家，离开蛋糕店时未提供书面形式的离职通知，经理扣除了我五天的工资，并表示依据不符合书面提议离开的规定，应扣除15天的工资。请问这种扣除是否合法？

更新时间：2023-11-01 08:12:13

问题描述：

我以前在蛋糕店工作，然后在春节期间请假回家，不想没有书面形式离开，直接和经理我不来，蛋糕店有五天的工资没有给我，然后我问，她说不书面提议离开扣除15天的工资，合法吗

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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

2023-11-01 08:10:54

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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

2023-11-01 08:10:59

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拖欠或扣发工资，职工可以和单位协商解决。
协商不成的，职工可以向当地的区县级劳动仲裁院（劳动仲裁院设在人力资源社会保障局）申请仲裁，要求补发工资。

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