个人申请工伤认定的程序是什么，有哪些程序

更新时间：2023-11-03 13:10:26

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个人申请工伤认定的程序如下：
1. 工伤保险部门根据申请人提交的材料出具收件回执。
2. 基本资料收齐核实且符合受理条件后，工伤保险经办部门对符合受理条件的予以受理，出具受理通知书。
3. 如申请人为受伤害的职工或其近亲属、工会组织，工伤保险部门应向用人单位发出关于伤亡事故调查处理的通知，核实有关情况。
4. 工伤保险部门在正式受理之日起60日内做出工伤认定的书面决定，并于20个工作日内送达申请工伤认定的职工或者其近亲属、工会组织以及该职工所在单位。

提出工伤认定申请应当提交的材料包括：
1. 工伤认定申请表，应包含事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
2. 与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料。
3. 医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

注意事项：
- 工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门会一次性书面告知需要补正的全部材料。申请人按照要求补正材料后，社会保险行政部门会受理。
- 社会保险行政部门在受理工伤认定申请后，会在60日内作出工伤认定的决定，并书面通知相关当事人和单位。对于事实清晰、权利义务明确的申请，会在15日内作出决定。
- 作出工伤认定决定需要以其他部门的结论为依据时，若该部门尚未作出结论，则工伤认定决定的时限会中止。
- 社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。

2023-11-03 13:07:41

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个人申请工伤认定程序为：

1. 工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以携带相关证据材料到用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。
2. 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2023-11-03 13:08:05

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### 个体申请工伤认定的程序

1. 用人单位员工不按规定申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属提出工伤认定申请。
2. 准备书面劳动合同、工伤认定申请书、员工本人身份证和工作证等材料。
3. 社会保险行政部门对事故伤害进行调查核实。
4. 自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。

### 法律依据

《工伤保险条例》第十七条第一款、第二款：

1. 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2. 遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
3. 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2023-11-03 13:10:26

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