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学校时办的社保卡只有居民医保,一直没领卡。上班后单位交的五险,这个社保卡还能用吗??需要办什么呢
更新时间:2019-06-16 14:50:25
问题描述:
学校时办的
社保
卡只有居民医保,一直没领卡。上班后单位交的五险,这个社保卡还能用吗??需要办什么呢
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用人单位的职工参加社会保险,养老、医疗和
失业保险费
由用人单位和个人共同缴纳,工伤和生育全部由用人单位缴纳。
以个人名义参加社会保险,一是不用缴纳失业、工伤和
生育保险
费,二是参加的基本养老和
基本医疗保险
费,全部由个人缴纳。
职工依法参保是带有强制性的!
如用人单位不为员工办理参保登记,社会保险行政机关将责令限期改正,逾期不改正的,将对用人单位处应缴
社会保险费
数额一倍以上三倍以下的罚款,并对其负责的主管人员和其它直接责任人员处500元以上3000元以下的罚款。
就算你和公司签订一份自愿不购买社保的协议书,这协议书也是无效的,不具有法律效力
2019-06-16 14:47:43
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社保卡办理流程:
(一)首次申请办卡的员工到市公安机关认可的第二代身份证联网照相馆拍摄数码照,并向照相馆索取《XX市
社会保障
卡数码照回执》,同时在回执上工整填写姓名和身份证号码,以方便办理。已办理过社会保障卡,但是遗失需要重新办理的员工不需要提交数码照回执。
(二)已办理网上申报的企业可以直接在网上申请制证。首先打印制证清单,将需制证员工数码照回执按所打印的制证清单的人员顺序进行排列并且附于清单后,并提供员工身份证复印件,提交到社保指定的制卡窗口,交纳工本费,领取制卡回执。
(三)未办理网上申报的,企业提交员工身份证复印件、社会保障卡数码照回执,社会保障卡数码照回执需按参保报表的顺序排列,附于参保报表后。遗失社会保障卡需要重新办理的,可以直接填写《x市社会保障卡补办(挂失)申请表》。
经缴费所属
征收
部门打印制证清单后,可以到社保指定的制卡窗口交纳工本费,领取制卡回执。
(四)在个人缴费窗口缴费的人员,应提交身份证原件、社会保障卡数码照相回执到所属社保机构个人缴费窗口填表并交纳工本费,领取制卡回执。
2019-06-16 14:50:25
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没有社保卡能交社保吗
21522
但没交医保,可以办社保卡吗?
您好,只要有社保都可以办卡的
全部4个答案 >
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社保卡停交钱了还能用吗
社保
3475
社保卡就是医保卡吗,社保和医保有什么区别
医保卡
还是医保卡,那张外地的卡已经丢了,单位给办养老保险和医保,现在还能在本地办社保卡吗?
建议到当地社保部门咨询
全部4个答案 >
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社保卡补办多少钱
社保卡补办
学校的时候办的社保卡只有居民医保,现在上班后单位交的是五险,这个卡能用吗,还需要办什么吗
一般社保卡是由单位代办,如果是个人缴纳的是可以本人直接在人力资源和社会保障局进行办理。 社会保障卡从持卡人类型来看,可以分为两类,即: 1、面向城镇从业人员、失
全部2个答案 >
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我之前在学校办了社保卡,之后一直没有用,现在在公司交了社保,可以用吗
第 一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第 二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第 三、如公司违法解除
全部3个答案 >
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学校时办的社保卡只有居民医保,上班后交的是五险一金,这个社保卡还能用吗,还需要办什么呢?
劳务派遣工应当由派遣单位缴纳五险一金。 根据《劳动法》第七十二条和《社会保险法》第四条规定,用人单位和劳动者必须参加社会保险,依法缴纳社会保险费。劳务派遣工派
全部3个答案 >
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单位给我缴了社保,但还没办社保卡,请问我住院能报销吗?
已经缴纳的,就可以报销费用。
全部4个答案 >
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我是农村社保卡,现在单位给交保险,农村社保卡能用吗?
你好,你可以向发卡机关咨询。
全部1个答案 >
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“试用期员工每月实际工作时间不少于20天;试用期请假(含病假、视为不符合录用条件”。
你好,建议向劳动部门投诉处理
全部3个答案 >
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在单位工作11个月后离职,能拿到年终奖吗?
以公司的政策为准
全部3个答案 >
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当我受伤时,如果公司有人要求我签订空白合同怎么办?
你好,是遇到了什么问题呢
全部3个答案 >
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还没开始工作,能协商解除合同吗?
你好,根据合同约定处理
全部3个答案 >
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我做了不到十天的外卖,不想再做了,这个能离开吗?
可以到劳动部门投诉
全部3个答案 >
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应届生签劳务合同会入档案吗
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部4个答案 >
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已经转正交了社保,但是没有签劳动合同,提离职需要提前多久通知单位
提前通知单位离职的常见处理方式为书面通知。可以选择邮件、快递等方式发送书面通知,确保通知的及时性和有效性。同时,应保留好通知的证据,以备后续可能出现的争议。
全部3个答案 >
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已转正并且缴纳了社保,但是还没有签劳动合同,提离职需要提前多久通知
已转正未签劳动合同,离职一般需提前三十天通知,但在试用期内可随时通知。选择处理方式时应考虑实际情况,如已转正且希望保障双方权益,建议提前三十天书面通知。
全部3个答案 >
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