请问,如果合同规定乙方对事故负责,与甲方无关,那么在施工过程中发生安全事故,责任如何认定?

更新时间:2023-11-15 11:44:04
问题描述:
你可以咨询一下。我个人去承包一家公司的安装工程,签了合同,合同里有“乙方对事故负责,与甲方无关”这个词。在施工过程中,我雇佣的人发生了安全事故。如何判断责任?
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    你好,具体是什么情况呢,伤情严重吗,这些涉及的事项都影响责任的认定,可委托专业律师介入协助处理。
    2023-11-15 11:41:51
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    法律分析:这要看当事人与工地的承包方式,如果与公司签订的是承揽合同,工人出事故就完全是当事人的责任,如果签订的是承包合同或没有签订合同,这样的情况下工人出事故,公司就有不可推卸的责任。根据具体情况,一般可做下列责任分配:
    一、发包方承担50%负责(若发包商在合同中注明免责,并因此而支付了安全风险金,则不再承担责任)。
    二、承包方50%的责任(如果在合同注明,承担安全全责,并收受了发包方的安全风险金,则应承担100%的责任)。法律依据:《中华人民共和国建筑法》第四十八条 建筑施工企业应当依法为职工参加工伤保险缴纳工伤保险费。鼓励企业为从事危险作业的职工办理意外伤害保险,支付保险费。
    中华人民共和国社会保险法》第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
    工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
    2023-11-15 11:42:13
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    法律分析:如果是承包商的人受到了工伤,这属于承包商的责任,如果是建设单位的人以及其他非工程建设人员受工伤,这是属于建设单位的责任。也就是说是谁的人就由谁来进行赔偿。
    但是如果是承包方,没做好安全措施导致有人受了工伤,承包方是需要承担责任的,但承担的责任会小一些。通常施工单位和建设单位会签订施工合同,里面就会有相应的条款。法律依据:《工伤保险条例》 第四条 用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。 用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规,执行安全卫生规程和标准,预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。
    职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。
    2023-11-15 11:44:04
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