两位短期工人每月工资相差500元,是否违反了劳动法规定?

更新时间:2023-11-18 08:54:19
问题描述:
我和一位同学在厂里一起工作,每个月我们的工资分别是1500元和2000元,我们是短期工,每个月都由老板支付。请问我俩的工资是否违法?
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    拖欠或扣发工资,职工可以和单位协商解决。
    协商不成的,职工可以向当地的区县级劳动仲裁院(劳动仲裁院设在人力资源社会保障局)申请仲裁,要求补发工资。
    2023-11-18 08:54:19
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