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律师,我在公司工作多年未签订劳动合同,离职后能否要求公司补交社保?
更新时间:2023-11-22 08:46:11
问题描述:
律师,我在公司工作多年未签订劳动
合同
,离职后能否要求公司补交社保?
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1、可以要求补缴社保。与谁提出没有关系。
2、申请时间,应在 解除劳动合同 后六十日年内提出。 法律规定较多,暂摘下列几条以 劳动法 第八十二条提出
仲裁
要求的一方应当自
劳动争议
发生之日起六十日内向 劳动争议仲裁 委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。 第八十三条劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到 仲裁裁决书 之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民 法院强制执行 。
2023-11-22 08:43:56
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当然是可以要求原来的用人单位补交社保的,当事人可以带上自己的身份证、劳动合同、工资条等等,去当地的劳动局咨询工作人员。
2023-11-22 08:44:15
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法律分析:
1. 以公司未与你签订劳动合同和未缴纳社保为由解除劳动合同。
2. 按
劳动合同法
规定索取每月两倍工资。
3. 要求单位为你补缴社保。
4. 申诉人应当自劳动者争议发生之日起一年内向仲裁委提出书面申请。
2023-11-22 08:46:11
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