劳动仲裁裁决不服，是否可以提起诉讼？

更新时间：2023-11-24 11:18:08

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对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。如果劳动争议仲裁机构仲裁的事项不属于人民法院受理的案件范围，当事人不服依法提起诉讼的，人民法院将不予受理；如果案件已经被受理，法院将裁定驳回起诉。

此外，根据《劳动争议调解仲裁法》第四十八条，劳动者对特定仲裁裁决不服的，同样享有在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼的权利。而对于本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件，当事人在收到仲裁裁决书后十五日内不起诉的，该裁决书将发生法律效力。

2023-11-24 11:15:48

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对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。劳动争议仲裁机构仲裁的事项不属于人民法院受理的案件范围，当事人不服依法提起诉讼的，人民法院不予受理；已经受理的，裁定驳回起诉。

劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。

2023-11-24 11:16:13

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对劳动仲裁案件不服是可以到法院起诉的。当事人在收到仲裁裁决书之日起的十五日内，如果对该仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼；如果期满不起诉的，仲裁裁决对当事人具有法律拘束力。

用人单位有证据证明仲裁裁决存在适用法律、法规错误、劳动争议仲裁委员会无管辖权或仲裁员有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为等情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

对于本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决，当事人如果不服，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。

2023-11-24 11:18:08

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