你好,老板拖欠我工资四年怎么办?电话也不接,微信也不回。

更新时间:2019-06-19 17:50:43
问题描述:
你好,老板拖欠我工资四年怎么办?电话也不接,微信也不回。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助360987 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    实践中,被拖欠工资的员工最好是采取以下措施:
    1、找老板协商。为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。

    2、找劳动部门投诉。投诉时,一般是找劳动监察部门,投诉后,由其责令老板及时支付工资。

    3、找劳动仲裁机构仲裁。员工被找借口拖欠工资,在劳动关系存续期间追讨工资,将不受仲裁时效的限制,一旦离职的话,就要从劳动关系终止之日起一年内提出。

    4、找法院提起诉讼。
    发现经过以上方法都无法拿回工资的,那么员工最后可以去法院提起诉讼处理。
    2019-06-19 17:47:46
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1456935 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    工资一般是在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
    单位拖欠工资的,劳动者个人可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁
    2019-06-19 17:49:57
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助156201 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金
    2019-06-19 17:50:43
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
你好,老板拖欠工资,找不到任何人,微信不回,电话也不接。我该怎么办?
工资一般是在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好,老板拖欠我半年工资,还不接电话,微信不回怎么办
你好,应尽量收集凭证: 1、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录; 2、用人单位向发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; 3、用人单位招工时
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好!以前的老板拖欠我们的工资,现在电话不接,信息不回,该怎么办?
依法及时、足额地支付劳动者的工资报酬是用人单位的法定职责。如果您有证据证明用人单位拖欠工资的,那么有两种方式救济自己的权利。其一是向劳动行政部门投诉,要求其责令
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱不还怎么办?三年了。电话也不接,微信也不回。
手上有没有借条、欠条之类的证据,当时是现金还是转账,要钱的时候注意保留证据,如果还是不还可以起诉
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板拖欠了我一年工资,迟迟不给,电话也不接,应该怎么办
用人单位未与劳动者在一个月内签订劳动合同的可以以二倍的工资补偿,参照《劳动合同法》 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板欠薪,电话不接,微信不回。。
你好,有没有证据证实欠薪的事实及具体数额?
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工私自不来上班,能否开除
你好,可以到劳动局投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
不签订网吧工作合同是否合法?
你好:搜集证据,可以起诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在kfc做兼职,但是我现在不想干了,想辞职,但是经理要我多干一个星期,我不想干怎么办
向公司辞职,领导不批准的,员工可以要求其说明理由;如果其理由不成立的,员工可以依法通过申请调解、仲裁、提起诉讼等方式来解除劳动关系。如果是因为员工的辞职方式不符
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
2分钟前
金辉律师
近期帮助 6692 人
我是安徽宿松人,因兴修水利损毁了我家种的快要成熟的油菜,约80平方米,不知政府应该要补偿我家多少钱
4分钟前
天习律所律师
近期帮助 37801 人
您好!请问在拼多多平台买的新裤子,破烂两个大洞,可以起诉吗
6分钟前
天习律所律师
近期帮助 37801 人
平安分期钱在里面又体现不出来,需要交300块钱的资金,是真的还是假的?
12分钟前
天习律所律师
近期帮助 37801 人
你好,我在饭店干了1天半老板不给工资怎么办
14分钟前
周于炜律师
近期帮助 7257 人
你好,我是未成年人,刷抖音时看评论发现一个卖淫会视频的群聊然后被骗了46块
18分钟前
周于炜律师
近期帮助 7257 人
我的分期乐刚刚登陆了一下
19分钟前
周于炜律师
近期帮助 7257 人
按揭房补办房产证。银行不同意
19分钟前
张志家律师
近期帮助 2188 人
签订劳务合同,甲方需要缴纳什么税
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询