想问一下,目前事业单位的住房公积金缴费比例是多少?

更新时间:2023-11-25 18:48:06
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    住房公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金,单位和个人都是工资的12%。员工入职后,单位会在一个月时间内为其办好社保和公积金缴纳手续,建立个人账户。员工的公积金账户余额受到缴纳比例、基数和当地平均工资影响,其中缴纳比例是非常重要的因子,不同的单位执行的标准可能不同,但是都不能低于或者超过国家的规定。

    凡住房公积金缴存比例高于12%的,一律予以规范调整,不得超过12%;最低缴纳比例为5%。
    2023-11-25 18:45:57
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    ### 住房公积金缴费比例

    根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金,单位和个人都是工资的12%。

    ### 法律依据及职工基本养老保险个人账户管理

    职工本人一般以上一年度本人月平均工资为个人缴费工资基数(有条件的地区也可以本人上月工资收入为个人缴费工资基数)。月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算,包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。

    本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的,按当地职工月平均工资的60%缴费;超过当地职工平均工资300%的,按当地职工月平均工资的300%缴费,超过部分不记入缴费工资基数,也不记入计发养老金的基数。

    ### 温馨提示

    以上内容仅为当前信息结合对法律的理解做出,仅供参考。如有疑问,请整理相关信息,与专业人士进行详细沟通。
    2023-11-25 18:46:09
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    【法律分析】:住房公积金缴费的比例一般是在5%~12%之间,具体由公司选择。住房公积金是公司给予员工的一种福利,每一个月公司和员工个人都需要缴纳同等金额的公积金。

    【温馨提示】
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