公司要求签订绩效改进计划表pip，对里面的内容不认同是否可以拒签

更新时间：2023-11-26 08:28:05

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你好，需要结合合同约定的处理

2023-11-26 08:25:49

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可以申请劳动仲裁

2023-11-26 08:26:14

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根据相关资料查询显示：可以。
1、如果对于警告信内容不服的，可以提出异议，警告信是公司单方面的认定，员工可以拒签。
2、可以协商处理和解决，没有这方面的法律硬性规定。

2023-11-26 08:28:05

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