你的公司在那里,我可以当面说吗?

更新时间:2023-11-28 08:38:04
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
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    在公司中遇到纠纷可以采取协商、调解、仲裁、诉讼方式处理。当事人与公司发生纠纷的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。向人民法院提起诉讼,应当符合法定条件。法律依据:《民事诉讼法》第一百一十九条
    起诉必须符合下列条件:
    (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
    (二)有明确的被告;
    (三)有具体的诉讼请求和事实、理由;
    (四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
    中华人民共和国民法典》第十条
    处理民事纠纷,应当依照法律;法律没有规定的,可以适用习惯,但是不得违背公序良俗。
    2023-11-28 08:36:07
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助779111 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    别动不动就仲裁、起诉,先找劳动监察大队举报。至于你说的在当地工作,看看你劳动合同是跟谁签的,看看公司有没有设分公司,如果真的公司在外地,那就只能去公司所在地举报。
    2023-11-28 08:36:11
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助519727 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    法律分析:投诉一家公司应当到工商部门进行投诉,所以您应该打电话给您所在地的工商管理部门。法律依据:《劳动保障监察条例》 第九条 任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密;对举报属实,为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人,给予奖励。
    2023-11-28 08:38:04
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