员工上班一天公司是否能不发工资

更新时间:2023-12-01 11:26:05
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员工上班一天公司是否能不发工资
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    公司不发工资的,劳动者可以:

    1. 收集好相关证据后,到当地的劳动监察行政部门进行举报;
    2. 到当地的仲裁委申请劳动仲裁
    3. 如对劳动仲裁结果不满,则可向法院起诉。

    支付工资的具体日期由企业与劳动者约定,但应严格按照约定的日期支付工资。逾期未支付工资,则视为拖欠工资。
    2023-12-01 11:25:10
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    1. 员工上班一天,公司不能不发工资。公司应当在约定的日期向员工发放工资。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付给员工工资。
    2. 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    3. 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
    4. 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    2023-12-01 11:25:33
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    公司工资不发劳动者可以到劳动局监察大队投诉。

    工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付。
    2023-12-01 11:26:05
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