请问，如果劳动者与单位协商一致解除劳动合同，能否获得失业金呢？

更新时间：2023-12-03 10:22:06

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协商一致解除劳动合同是否能领取失业金分情况：

1. 单位提出协商解除劳动合同；这种情况可以领取失业保险金。
2. 员工提出协商解除劳动合同。这种情况不能申请领取失业保险金。

具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：

1. 按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
2. 非因本人意愿中断就业的；
3. 已办理失业登记，并有求职要求的。

失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

2023-12-03 10:21:11

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法律分析：
满足以下条件，可以领取失业金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

2023-12-03 10:21:20

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法律分析：根据我国相关法律规定，对于双方协商一致解除劳动合同，是可以领失业金的。失业人员要领取失业保险金，需要符合以下条件：

1. 失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
2. 非因本人意愿中断就业的；
3. 已经进行失业登记，并有求职要求的。

2023-12-03 10:22:06

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