110是否接受在工地受工伤吗？

更新时间：2023-12-04 15:36:09

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110是否接受在工地受工伤吗？

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1、在工地受伤，应由用人单位或劳动者及其近亲属在规定期限内，向社会保险行政部门申请工伤认定。待社会行政部门出具工伤认定决定书后，参加工伤保险的职工可依法享受工伤保险待遇。

2、单位应在事故伤害发生或被诊断为职业病之日起30日内提出工伤认定申请。遇特殊情况，经社保行政部门同意，申请时限可适当延长。若单位未按时申请，工伤职工、其近亲属或工会组织可在1年内直接向社保行政部门提出。若应由省级社保行政部门进行工伤认定，则根据属地原则由用人单位所在地的设区市级社保行政部门办理。如单位未在规定时限内提交申请，相关工伤待遇等费用由该单位承担。

2023-12-04 15:33:59

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工伤认定后，员工被认定为工伤的，可享受工伤保险待遇。员工或单位可向社保经办机构申请，要求从工伤保险基金中支付以下费用：

1. 治疗工伤的医疗费用和康复费用；
2. 住院伙食补助费；
3. 到统筹地区以外就医的交通食宿费；
4. 安装配置伤残辅助器具所需费用；
5. 经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费（针对生活不能自理的员工）；
6. 一次性伤残补助金及一至四级伤残职工的伤残津贴；
7. 终止或解除劳动合同时应享受的一次性医疗补助金；
8. 因工死亡情况下，遗属可领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
9. 劳动能力鉴定费。

2023-12-04 15:34:15

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1. 工伤认定后，劳动者可以携带工伤认定决定书及相关费用单据去社保经办机构索赔，或由单位代为申请赔偿。
2. 社会保险行政部门应在受理工伤认定申请后60日内作出决定，并出具《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》。
3. 工伤认定决定作出后20日内，社会保险行政部门应将决定书送达受伤害职工（或其近亲属）和用人单位，并抄送社保经办机构。送达参照民事法律相关规定执行。
4. 因工伤发生的费用，包括治疗工伤的医疗费、康复费、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用以及劳动能力鉴定费，均按照国家规定从工伤保险基金中支付。

2023-12-04 15:36:09

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