在工厂没有做满七天不给我工资?

更新时间：2023-12-06 00:34:04

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在工厂没有做满七天不给我工资

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一、工厂不给工资怎么办

1、工厂不给工资可以采取以下办法：
（1）协商解决；
（2）到劳动行政部门举报；
（3）直接申请仲裁。搜集相关的证据，依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁，要求承包人支付工资；
（4）如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

二、劳动者的法定假日工资怎么算

劳动者的法定假日工资按不低于工资的百分之三百计算，需根据具体情况决定：
1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

2023-12-06 00:31:48

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干了七八天不给工资处理方式如下：
1. 工地老板不给钱可以找当地劳动保障部门解决。
2. 也可以直接申请仲裁。
3. 如果对仲裁结果不满意，可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

做事不给钱起诉需要什么材料：
1. 起诉状，并按对方当事人人数提交相应份数的副本。
2. 原告主体资格的材料，如居民身份证、户口本等。
3. 证明原告诉讼主张的证据，如合同、协议等。

2023-12-06 00:32:07

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法律分析：单位和员工约定不满7天不发放工资的约定是不合法的，只要员工付出了劳动，员工就有享受劳动报酬的权利。员工可以采取以下措施：

1. 先和单位进行协商；
2. 协商不成，向当地劳动监察大队进行投诉，由劳动部门进行调节；
3. 调节不成，还可以申请劳动仲裁进行裁决。

员工可拨打12333针对投诉相关事务进行咨询。

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