私人老板不交社保让员工签自愿放弃协议?

更新时间：2023-12-10 09:36:11

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私人老板不交社保让员工签自愿放弃协议

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员工自愿不交社保的劳动协议是部分无效的。用人单位不能与员工签订协议来免除本单位的法定责任、排除员工的合法权利，该部分内容是不具有法律效力的。

下列劳动合同无效或者部分无效：
（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；
（三）违反法律、行政法规强制性规定的。

对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。

劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。

劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。

2023-12-10 09:33:59

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法律分析：
单位让签自愿放弃社保违法。社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，旨在保障劳动者在特定情况下获得帮助和享受保险待遇。用人单位为员工缴纳社保是法定义务，任何单位让签自愿放弃社保的协议都是无效的，因为这与法律的强制性规定相违背。

根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位必须依法为劳动者缴纳社会保险费，否则劳动者有权解除劳动合同。同时，国家也建立了包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等在内的社会保险制度，以保障公民在特定情况下能够依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

2023-12-10 09:34:09

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法律分析：公司要求员工签订自愿放弃社保协议是不合理的，社保是企业必须给员工买的。如果出现这种情况，建议先和单位协商解决，如果协商不成就找劳动仲裁机构或当地社保局求助。

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