我们公司不给员工缴纳社保，这是不是违法的？

更新时间：2023-12-11 08:36:12

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法律分析：单位不给员工缴社保的行为属于违法。用人单位和个人应当且必须缴纳社会保险，只要是存在劳动关系，单位就必须承担此项义务。如所在单位没有给自己缴社保，首先可去公司协商，补交之前没有交的社保。如被拒绝，可去劳动监察部门举报或提起劳动争议仲裁。

2023-12-11 08:33:59

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为职工缴纳社保是企业的法定义务。企业未给职工缴纳社保明显属于违法。
职工可持能够证明在该企业就职的相关凭证（劳动合同、员工卡、工资发放记录或工资发放的银行流水单等资料）到当地劳动仲裁机构提起仲裁。
要求企业补缴社保或作出赔偿。

2023-12-11 08:34:13

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公司不给员工交社保会受到罚款。企业中工作企业有义务帮助员工缴纳社保，因为这是国家强制险，企业必须按时为在职员工缴纳社保。然而，有些企业为了节省费用，并未按照规定为员工按时缴纳社保。这种行为是不合法的，并会受到相应的处罚。

具体来说，如果企业不为员工缴纳社保，首先由社会保险行政部门责令限期改正；如果单位逾期不改正，将面临应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，同时对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员也将被处以五百元以上三千元以下的罚款。

此外，如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费，除了需要被责令限期缴纳或补足外，还将从欠缴之日起按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍未缴纳的，将面临欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

2023-12-11 08:36:12

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