劳动法1.5倍工资怎么计算

更新时间：2023-12-12 15:12:09

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1.5倍工资计算方法：月工资收入÷(月计薪天数×8小时)×1.5×加班时间。

1、如果劳动合同有明确约定工资数额，则以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。

2、如果劳动合同没有明确约定工资数额，或者合同约定不明确，则以实际工资作为计算基数。

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1.5倍工资计算方法：月工资收入÷(月计薪天数×8小时)×1.5×加班时间。

1. 如果劳动合同有明确约定工资数额，应以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。
2. 如果劳动合同没有明确约定工资数额，或者合同约定不明确，应以实际工资作为计算基数。

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1.5倍工资计算方法：月工资收入÷(月计薪天数×8小时)×1.5×加班时间。

1. 如果劳动合同有明确约定工资数额的，以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。

2. 如果劳动合同没有明确约定工资数额，或者合同约定不明确时，以实际工资作为计算基数。

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