工伤认定最佳证据

更新时间：2023-12-13 08:32:05

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法律分析：申请工伤认定需要如下证据：
1. 搜集与用人单位存在劳动关系的证据。
2. 搜集构成工伤的证据。
3. 搜集与工伤待遇相关的证据。申请工伤认定需提供的材料：
1. 按要求填写的《工伤认定申请表》；
2. 受伤害(死亡)职工的居民身份证(复印件)；
3. 医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书；
4. 医疗机构出具的受伤后诊断。

对于工伤认定，除了提供上述材料外，还需要依据《工伤保险条例》第十四条的规定，证明职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，或者符合其他应当认定为工伤的情形。同时，该条例还规定了职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗的待遇，包括工伤医疗待遇、住院伙食补助费、交通和食宿费用等，但需符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录和住院服务标准。如果职工治疗的是非工伤引发的疾病，则不享受工伤医疗待遇，而是按照基本医疗保险办法处理。此外，工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

2023-12-13 08:30:16

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工伤认定需要的证据材料包括：

1. 工伤认定申请表，其中应包含事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
2. 证明与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的材料，例如劳动合同、工资流水等。
3. 医疗诊断证明或职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）。

如果申请人提供的材料不完整，社会保险行政部门会一次性书面告知需要补正的全部材料。申请人按照要求补正后，社会保险行政部门应受理申请。

2023-12-13 08:30:43

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工伤认定应提交的证明材料包括：受伤害职工的居民身份证复印件、劳动合同书复印件或确立事实劳动关系的有效证明、医疗机构出具的受伤害后诊断病历或职业病诊断书、两人以上旁证证明、工伤认定申报登记表以及其他相关材料。

提出工伤认定申请时，需要提交的材料有：工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料以及医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。在工伤认定申请表中，需要包含事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

如果工伤认定申请人提供的材料不完整，社会保险行政部门会一次性书面告知需要补正的全部材料。申请人按照要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

2023-12-13 08:32:05

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