工伤赔偿2023标准九级伤残

更新时间：2023-12-14 08:02:42

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工伤赔偿2022标准九级伤残

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一、工伤九级伤残赔偿标准

1、工伤九级伤残赔偿标准具体如下：
（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，九级伤残为8个月的本人工资；
（2）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

二、工伤医疗费用报销范围

1、工伤保险参保人，在工伤协议医疗机构发生的与工伤相关的门诊、住院的医疗费用；
2、工伤保险参保人发生工伤后遵循就近抢救的原则，在非工伤协议医院发生的与工伤直接相关的门诊、住院的医疗费用。即工伤发生当日的门诊、工伤发生当日起7天内的住院费用；
3、工伤保险参保人因公出差、公派学习、长驻异地工作，在境内本统筹区外发生的与工伤直接相关的门诊、住院的医疗费用。

2023-12-14 08:01:26

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一、九级工伤赔偿标准

1、九级工伤赔偿标准如下：
（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，九级伤残为8个月的本人工资；
（2）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

二、个人申请工伤认定材料

1、有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明；
2、《职工工伤认定申请书》；
3、员工本人身份证和工作证；
4、员工或用人单位伤事故情况材料；
5、有关旁证材料；
6、道路交通事故责任认定书、常住地址证明材料等；
7、工伤认定所需的其他材料；
8、受伤员工委托证明、亲属关系证明。

2023-12-14 08:01:50

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一、工伤九级伤残赔偿标准
1、工伤九级伤残赔偿标准，分别是：
（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，九级伤残为8个月的本人工资；
（2）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

二、工伤医疗费用报销范围是什么
职工发生工伤事故后单位三天内上报工伤快报，凭劳动部门的工伤认定、发票、出入院证明、清单填制相应的审批表，工伤、生育科制拨付单，由单位经办人到财务科划款。
以下各种发生在劳动能力鉴定中心核准的工伤医疗期、康复期内的医疗费用，属于工伤医疗费用报销范围：
1、工伤保险参保人，在工伤协议医疗机构发生的与工伤相关的门诊、住院的医疗费用；
2、工伤保险参保人发生工伤后遵循就近抢救的原则，在非工伤协议医院发生的与工伤直接相关的门诊、住院的医疗费用。
即工伤发生当日的门诊、工伤发生当日起7天内的住院费用；
3、工伤保险参保人因公出差、公派学习、长驻异地工作，在境内本统筹区外发生的与工伤直接相关的门诊、住院的医疗费用。

2023-12-14 08:02:42

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