哺乳期上班时间规定

更新时间：2023-12-15 08:42:07

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哺乳期上班时间规定

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关于哺乳期的工作时间有以下规定：

1. 符合规定的哺乳时间算作劳动时间。
2. 有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次三十分钟。
3. 每班劳动时间内的两次哺乳时间，可以合并使用。

此外，对于哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。同时，用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；若女职工生育多胞胎，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。

2023-12-15 08:40:47

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哺乳期的工作时间规定：

1. 哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间，算作劳动时间。
2. 有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次三十分钟。
3. 每班劳动时间内的两次哺乳时间，可以合并使用。

对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。

用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。

2023-12-15 08:40:50

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法律分析：

1. 对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
2. 处于哺乳期的女职工在每天的劳动时间内，应当有1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。

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