交通事故保险赔偿企业还能报工伤吗

更新时间:2023-12-15 12:08:04
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    一、交通事故保险理赔后还能报工伤吗
    1、交通事故保险理赔后,如果该伤害属于工伤的,则当事人或者其单位能报工伤。对于因工伤而产生的医疗费用和康复费用、劳动能力鉴定费等,可由工伤保险基金支付。
    二、工伤的认定标准是什么
    1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    4、患职业病的;
    5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2023-12-15 12:06:03
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    保险公司理赔交通事故后,如果该伤害属于工伤,当事人或其单位可报工伤。工伤保险基金将支付因工伤产生的医疗费用、康复费用以及劳动能力鉴定费等。具体包括:

    1. 治疗工伤的医疗费用和康复费用;
    2. 住院伙食补助费;
    3. 到统筹地区以外就医的交通食宿费;
    4. 安装配置伤残辅助器具所需费用;
    5. 经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费,针对生活不能自理的情况;
    6. 一次性伤残补助金及一至四级伤残职工的伤残津贴;
    7. 终止或解除劳动合同时应享受的一次性医疗补助金;
    8. 因工死亡情况下,遗属可领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
    9. 劳动能力鉴定费。
    2023-12-15 12:06:10
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    交通事故赔偿后还能报工伤。交通事故伤害者可以要求肇事者赔偿,有保险的,找保险赔偿。先让交警部门进行事故责任认定。由交强险承保的保险公司在第三者责任限额内赔偿,超额部分,再由对方按责任认定情况赔偿。
    发生交通事故后构成工伤的,交通事故赔偿完毕后,劳动者可以申请工伤认定,工伤赔偿和交通事故赔偿并不冲突。
    根据《中华人民共和工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    (四)患职业病的;
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2023-12-15 12:08:04
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