员工辞职店长不让怎么办

更新时间：2023-12-15 17:12:06

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法律分析：饭店员工辞职店长不批，可以双方协商。发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。

根据法律规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。此外，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，或者试用期内提前三日通知用人单位，也可以解除劳动合同。

2023-12-15 17:10:04

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饭店员工辞职店长不批，可以双方协商。发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。

1. 根据我国相关法律规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
2. 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
3. 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

2023-12-15 17:10:28

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一、老板不让员工辞职怎么办

1. 劳动者可以采取协商的方式处理；
2. 也可以向领导申请调解；
3. 上述两种方法没有效果的情况，劳动者可以申请仲裁处理。

二、员工可以无理由提出辞职吗

员工在一定情况下可以无理由单方提出辞职，限于以下情形：

1. 在试用期内，劳动者与用人单位的劳动关系处于非正式状态，劳动者可以向用人单位提出离职；
2. 用人单位以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动者工作的，可以无条件提离职；
3. 用人单位未按劳动合同的约定支付劳动报酬或提供劳动条件的，也可以无理由提出离职。

2023-12-15 17:12:06

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