劳动纠纷

更新时间：2023-12-18 15:02:05

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我想咨询下企业员工一个月上三十个班没有加班费已经上了十年以上了这加班费能要回来吗

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法律分析：

1. 劳动者可以向劳动行政部门投诉。
2. 劳动者可以到调解组织申请调解。
3. 劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。
4. 劳动者可以提请劳动仲裁，对仲裁结果不服的可以到法院提起诉讼。

根据相关法律法规，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或变相强迫劳动者加班。若用人单位安排加班，应按照国家有关规定支付加班费。同时，用人单位应按劳动合同约定和国家规定，及时足额支付劳动报酬，否则劳动者有权依法申请支付令或提起诉讼。

2023-12-18 15:00:52

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如果公司不给加班费，劳动者可以采取以下措施：

一、向劳动行政部门投诉。

二、到调解组织申请调解。

三、依法向当地人民法院申请支付令。

四、提请劳动仲裁，对仲裁结果不服的可以到法院提起诉讼。

2023-12-18 15:00:56

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公司要求加班没有加班费，员工可以依法向劳动监察部门投诉，要求支付加班费。单位拖欠工资、未支付加班费用的，员工可以直接通知单位解除劳动关系，要求单位足额支付加班费用，并且可以要求单位支付经济补偿金。加班费的计算方法如下：工作日加班费用为正常时间的1.5倍；周六日上班的加班费为正常工作时间的2倍；国家法定节假日加班的，加班费为正常工作时间的3倍。

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