我因工伤导致左手大拇指末节指骨粉碎性骨折，能拿到几级工伤补偿金？

更新时间：2023-12-21 21:10:19

问题描述：

我是山东省聊城市莘县，月工资5000元，左手大拇指末节指骨粉碎性骨折伴骨缺损，能鉴定几级工伤。能拿到多少补偿金？如果伤情痊愈，在单位继续工作，能拿到多少补偿金？

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工伤骨折赔偿标准是：经过鉴定伤残等级之后，根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准赔偿。

职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：

1. 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；
2. 保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。
3. 伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
4. 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
5. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

2023-12-21 21:07:50

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工伤骨折赔偿标准如下：
1. 经过鉴定伤残等级后，根据受害人丧失劳动能力程度或伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准赔偿。
2. 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
(1) 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；
(2) 保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。
(3) 伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
(4) 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

2023-12-21 21:08:11

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1、认定属于工伤后，劳动者可以获利以下的赔偿：
(1) 工伤保险基金赔偿的范围;
(2) 治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(3) 住院伙食补助费;
(4) 到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(5) 安装配置伤残辅助器具所需费用;
(6) 生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(7) 一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(8) 终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;
(9) 因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(10) 劳动能力鉴定费。

2、由用人单位支付的费用：
(1) 治疗工伤期间的工资福利;
(2) 五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(3) 终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

2023-12-21 21:10:19

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