公司没有买工伤,但是受伤住院,可能致残。老板说买了意外保险。

更新时间:2023-12-22 20:16:11
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    员工发生工伤但用人单位未买工伤保险的,由用人单位支付以下工伤保险待遇:员工的住院伙食补助费、治疗工伤的医疗费用和康复费用。若员工生活不能自理,经劳动能力鉴定委员会确认后,还需支付生活护理费。此外,在依法终止或解除劳动合同时,员工应享受一次性医疗补助金。若用人单位未依法缴纳工伤保险费导致发生工伤事故,相关待遇由用人单位支付。若用人单位不支付,工伤保险基金将先行支付,并由用人单位负责偿还。若用人单位未偿还,社会保险经办机构有权追偿。
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    员工发生工伤但用人单位未买工伤保险的,由用人单位支付下列工伤保险待遇:员工的住院伙食补助费、治疗工伤的医疗费用和康复费用、生活护理费以及一次性医疗补助金等。

    若用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,同样由该用人单位支付工伤保险待遇。如果用人单位拒绝支付,工伤保险基金将先行支付相关待遇,但随后会要求用人单位偿还这部分费用。若用人单位不偿还,社会保险经办机构有权依法追偿。
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在工地受伤了,老板没交社保,只买意外险
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买了工伤保险后能买意外保险,双方并不冲突。用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费,劳动者不缴纳。职工因工作原因受到事故
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我在工地受伤,老板没给我买保险,我自己买了一份意外伤害险,
员工工伤意外险主要是保障劳动者在工作期间,因为工作遇到意外伤害或者是患职业病导致或暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗嘱从国家和社会获得物质帮助的一种
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