美团干十天了，不想干了，要扣一千块钱

更新时间：2023-12-23 11:40:20

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公司无故扣钱的处理办法：

1. 到劳动行政部门举报；
2. 到劳动仲裁委员会申请仲裁；
3. 如果对仲裁结果不满意的，在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

以上规定旨在保障劳动者的合法权益，确保公司不会无故扣钱。根据规定，用人单位在支付劳动报酬、加班费或经济补偿时，必须遵守劳动合同的约定和国家标准，否则将面临法律处罚。具体措施包括责令限期支付、支付差额部分以及加付赔偿金等。

2023-12-23 11:37:48

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1、公司乱扣钱，劳动者可以采取以下措施：
- 到劳动行政部门举报或者向劳动管理监察大队投诉。
- 直接申请仲裁，如对仲裁结果不满意，可在收到仲裁书后15天内向法院起诉。在仲裁或诉讼过程中，可要求在规定时间内全额支付工资报酬，并加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
2、若用人单位扣除的工资超过当事人月工资的20%，属于乱扣工资行为。当事人有权申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。同时，可以向当地劳动监察行政部门举报或申请劳动仲裁，向劳动保障监察大队投诉反映，要求检查公司并赔偿员工。

2023-12-23 11:38:11

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一、公司无故扣钱的处理办法

1、公司无故扣钱的处理办法如下：
（1）到劳动行政部门举报；
（2）到劳动仲裁委员会申请仲裁；
（3）如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

二、公司无故扣钱的仲裁流程

公司无故扣钱的仲裁流程如下：
1、准备劳动仲裁材料，如申请书；劳动关系成立证明；拖欠工资证据等；
2、确定劳动仲裁机构后，向劳动仲裁机构提交材料，申请劳动仲裁。
3、劳动仲裁机构对申请材料进行审查，符合仲裁条件，受理案件，确定开庭的时间。

2023-12-23 11:40:20

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