我在一家工厂干五天没有拿到工资

更新时间：2023-12-25 16:44:04

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工地干活拿不到工资，劳动者可以向当地劳动管理部门或劳动纠察大队进行举报，要求归还工资并予以赔偿。用人单位存在以下情形时，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿，并可能面临加付赔偿：

1. 未按照劳动合同的约定或国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬；
2. 支付劳动者的工资低于当地最低工资标准；
3. 安排加班但未支付加班费；
4. 解除或终止劳动合同后，未依法向劳动者支付经济补偿。

此外，用人单位不得克扣或无故拖欠劳动者工资，否则劳动者可依法向当地人民法院申请支付令。用人单位应严格按照劳动合同和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

2023-12-25 16:41:54

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工地干活拿不到工资，劳动者可以向当地劳动管理部门或劳动纠察大队进行举报，要求归还工资并予以赔偿。用人单位存在以下情形时，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿，并可能面临加付赔偿：

1. 未按照劳动合同的约定或国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬；
2. 支付劳动者的工资低于当地最低工资标准；
3. 安排加班但未支付加班费；
4. 解除或终止劳动合同后，未依法向劳动者支付经济补偿。

此外，用人单位不得克扣或无故拖欠劳动者工资，否则劳动者可依法向当地人民法院申请支付令。用人单位应严格按照劳动合同和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

2023-12-25 16:42:14

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如果用人单位拒绝支付工资，可以去当地人力资源和社会保障局的劳动监察投诉，要求支付工资。一般来说，当劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。此外，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

2023-12-25 16:44:04

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