招用童工怎么举报

更新时间：2023-12-28 16:12:05

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招用童工怎么举报

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举报用童工是依照当地的有关规定来确定有没有奖励的，国家没有统一规定，在发现使用童工过后要积极的向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关举报。公安机关的举报电话直接拨打110；工商局的举报电话为12315；劳动部门的电话12333。法律依据：《中华人民共和国禁止使用童工规定》第二条国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户（以下统称用人单位）均不得招用不满16周岁的未成年人（招用不满16周岁的未成年人，以下统称使用童工）。
禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。
禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。

2023-12-28 16:10:03

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法律分析：用人单位存在非法雇佣童工行为，公民可通过以下方法举报：电话举报，公安机关的举报电话直接拨工商局的举报电话、劳动部门的电话；直接到当地劳动部门或者工商局举报；登录当地有关机构的网站举报；邮箱举报；其他。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。

2023-12-28 16:10:21

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法律分析：
1.打电话举报。发现有单位招收童工，可以打电话举报，只要发现了有招收童工的线索就可以...
2.写信箱举报。发现有单位招收童工，可以写信箱举报。假如觉得直接拨打电话说不清楚，...
3.去现场举报。发现有单位招收童工，可以去现场举报。假如觉得打电话和写信举报都太慢，...
4.用匿名举报。发现有单位招收童工，可以用匿名举报。觉得实名举报不方便，有风险，...
5.实名去举报。发现有单位招收童工，可以用实名举报。招收童工本就属于违法行为，理应受到惩处，...法律依据：《中华人民共和国民法典》
第九百六十一条中介合同是中介人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的合同。
第九百六十二条中介人应当就有关订立合同的事项向委托人如实报告。
中介人故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况，损害委托人利益的，不得请求支付报酬并应当承担赔偿责任。

2023-12-28 16:12:05

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