上班12小时，休息24小时，节假日上班没有三倍工资，只给10块钱

更新时间：2023-12-30 13:50:18

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法律分析：法定节假日上班不给三倍工资，劳动者有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求单位支付相应补偿。

具体来说，当用人单位在法定节假日安排劳动者工作时，应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。如果未按规定支付，劳动者可以依法维护自己的权益。

2023-12-30 13:47:47

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法律分析：

国家相关法律规定在法定节假日当天有三倍工资，因此，如果当天过了12点，就不再享受三倍工资的待遇。通常情况下，在国家法定的节假日上班，员工可以享受三倍工资的待遇，而在休息日上班的员工，则可以获得二倍工资的补偿。

2023-12-30 13:48:13

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**国家法定节假日工资规定**

1. 在法定节假日当天有三倍工资，过了12点则没有三倍工资。
2. 在国家法定的节假日上班，有三倍工资；在休息日上班，有二倍工资。

2023-12-30 13:50:18

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