单位解除劳动合同流程

更新时间：2024-01-03 16:32:04

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单位解除劳动合同流程如下：
1. 协商解除或者提前三十日书面通知劳动者；
2. 办理交接手续；
3. 出具解除劳动合同证明。劳动合同解除，是指在劳动合同有效成立以后，当解除的条件具备时，因当事人一方或双方的意思表示，使劳动合同向将来消灭的行为。劳动合同的解除方式可分为协议解除和单方解除。

2024-01-03 16:30:09

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单位解除劳动合同流程：

1、制作书面解除劳动合同通知书，并且送达给劳动者。解除劳动合同通知书应当载明用人单位解除劳动合同的事实、理由及依据。
2、在解除劳动合同前，应当事先将解除劳动合同的理由通知工会。

2024-01-03 16:30:35

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单位解除劳动合同的具体流程：

1. 制作书面解除劳动合同通知书，并且送达给劳动者，解除劳动合同通知书应当载明用人单位解除劳动合同的事实、理由及依据。
2. 应当事先将解除劳动合同理由通知工会。

以上流程旨在确保单位在解除劳动合同时的合法性和规范性，同时也保护了劳动者的权益。

2024-01-03 16:32:04

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