没有签订合同，老板拖欠工资不给，能否追回工资？

更新时间：2024-01-05 06:04:35

问题描述：

老板拖欠工资不给，没有合同。不给的理由是因为收黑钱我是做游泳教练，工作期间有个收了位学员一千元，离职退回学员五百元。我想问我能拿回我的工资吗，应该怎么拿。

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老板一直拖着工资不给的，劳动者可以采取以下措施：

1. 向劳动监察大队投诉。
2. 申请劳动仲裁，对裁决结果不服的，还可以向人民法院提起诉讼，以要回所拖欠的工资。

如果发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以按照以下步骤处理：

1. 向调解组织申请调解。
2. 如果不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3. 对仲裁裁决不服的，除《劳动争议调解仲裁法》另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

2024-01-05 06:03:48

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1. 老板一直拖着工资不给的，劳动者可以采取以下措施：
（1）向劳动监察大队投诉；
（2）申请劳动仲裁；
（3）对裁决结果不服的，还可以向人民法院提起诉讼，以要回所拖欠的工资。

2. 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以采取以下措施：
（1）向调解组织申请调解；
（2）不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；
（3）对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

2024-01-05 06:04:03

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法律分析：讨薪的途径有:

1. 寻求法律帮助：如果被拖欠工资的人员多且金额巨大，可以一同寻求律师的帮助，通过法律途径高效率地讨薪。
2. 协同社会讨薪活动：利用社会关注度高的时机进行讨薪，企业可能会因担心社会影响力而尽快解决拖欠工资问题。
3. 与用人单位协调：如果与用人单位可以沟通，双方可以协调沟通，寻求最佳解决方案。如果协商无效，可申请有关部门介入。
4. 仲裁或起诉：如果用人单位拒绝沟通，可以找劳动局协调解决。如果仍无效，可以申请劳动仲裁或直接向法院起诉，寻求法律的保护。

2024-01-05 06:04:35

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