首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
离职拖欠6000元工资有赔偿金吗
更新时间:2024-01-05 14:50:31
问题描述:
离职拖欠6000元工资有赔偿金吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
523565
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
离职拖欠工资赔偿金依照
劳动合同法
相关规定来算。离职后拖欠工资,属于劳动
合同
法第四十六条情形之一的,用人单位按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付积极补偿。
2024-01-05 14:48:03
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
511475
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
离职后拖欠工资,属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付积极补偿;经劳动行政部门责令限期支付工资仍不支付的,按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第四十六条
有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
2024-01-05 14:48:16
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
780993
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
拖欠工资有一定的赔偿。
用人单位无故克扣、拖欠劳动者工资,或者拒绝支付
延长
劳动者工作时间的报酬的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同,并要求用人单位给予赔偿。用人单位除在规定时间内支付劳动者全部工资和报酬外,还应当支付相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。法律依据:《
工资支付暂行规定
》
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
《中华人民
共和
国劳动合同法》
第八十五条 【未依法支付劳动报酬、经济补偿等的法律责任】用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
2024-01-05 14:50:31
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
拖欠工资,辞职有赔偿吗
劳动合同纠纷
820
离职拖欠工资6000多块钱有赔偿金吗
用人单位拖欠工资的,劳动者可以要赔偿金。如果用人单位经劳动局责令支付后仍逾期不付的,劳动局可责令其按照应付工资百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者支付赔偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
单位拖欠工资辞职了有补偿吗
劳动合同纠纷
1846
拖欠工资支付赔偿金标准是什么
赔偿金标准
离职拖欠7000元工资有赔偿金吗
拖欠工资有一定的赔偿。 用人单位无故克扣、拖欠劳动者工资,或者拒绝支付延长劳动者工作时间的报酬的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同,并要求用人单位给予赔偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
拖欠工资赔偿金怎么算
工资法律资讯
公司拖欠工资,自己离职,有经济补偿金吗
公司拖欠工资多久了?有经济补偿的
全部14个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职拖欠9000块钱工资有赔偿金吗
离职后拖欠工资,属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付积极补偿;经劳动行政部门责令
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职拖欠工资7000块钱有赔偿金吗
离职后拖欠工资,属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付积极补偿;经劳动行政部门责令
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
大学生被拖欠工资,可以申请赔偿吗
可以申请劳动仲裁追回工资,用人单位违法解除劳动合同的,可以向用人单位请求支付经济赔偿金。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工资拖欠,有补助的吗
你好,具体设计多少金额
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
拖欠工资可以申请赔偿金吗
拖欠工资可以要求赔偿。1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。2、用人单位
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被企业解除劳动合同关系合法吗
法律分析:公司解除劳动合同的手续有:1、如果是协商解除的,公司及员工双方在自愿、平等协商的基础上达成一致意见,用人部门安排员工依照相关规定办理工作交接,结算薪资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们付了150元的服装费。我们该怎么办?
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
定西律师
同城律师:
临洮县律师
陇西县律师
通渭县律师
渭源县律师
漳县律师
岷县律师
安定区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
最新拖欠工资仲裁申请范文
5869人下载
拖欠工资欠条模板最新范文
5869人下载
拖欠工资的情况说明模板范文
5869人下载
个人拖欠工资投诉书范文
5869人下载
律师解答动态
刚刚
王海波律师
近期帮助 3542 人
你好,我女朋友13岁,我18岁,可以跟她同居吗
刚刚
陈杰律师
近期帮助 6498 人
一个女的跟我生了一个孩子,后来发现她已经结婚了,怎么起诉她
3分钟前
姚倬丰律师
近期帮助 79 人
公司说解散,但是还有一部分留,我应该怎样维护自己的权益呢?
6分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 23767 人
身份证反正面给别人发图片了有啥后果
13秒前
田云箭律师
近期帮助 1017 人
你好我的车在车位停着对方撞了我的车对方全责影响我出行这笔费用需要找对方当事人还是保险公司?
10分钟前
魏新律师
近期帮助 1002 人
发生车祸对方全责我轻微擦伤加上手机损坏对方现在联系不上不配合我
11分钟前
魏新律师
近期帮助 1002 人
一个欠款客户他的车子抵押贷款了,现在他想把车子质押给我,
12分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 73182 人
您好,我下午追尾了一辆车,但是对方车辆没有受损,就是车牌刮花,但是对方司机却说身体不舒服要去医院检查
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询