我要咨询工龄问题?

更新时间：2024-01-07 05:50:26

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工龄是重要的。工龄体现了职工参加工作时间的长短，反映了职工对社会和企业的贡献和知识、经验、技术熟练程度的高低，并且也会对职工的工资收入水平产生影响。

工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。工资总额由下列六个部分组成：

（一）计时工资；
（二）计件工资；
（三）奖金；
（四）津贴和补贴；
（五）加班加点工资；
（六）特殊情况下支付的工资。

2024-01-07 05:48:02

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工龄是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄。此外，该规定适用于在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，以及国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者。

2024-01-07 05:48:06

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### 工龄的分类及定义

工龄可以分为**一般工龄**和**本企业工龄**。

1. **一般工龄**：是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄。
2. **本企业工龄**：指职工在某一特定企业工作的时间长度。

### 法律依据及适用范围

- **法律依据**：根据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第三十八条，一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。同样，根据《中华人民共和国劳动法》第二条，本规定适用于在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，也依照本规定执行。

2024-01-07 05:50:26

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