公司不发高温费可以投诉吗,法律的规定是什么

更新时间：2024-01-08 07:18:05

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公司不发高温费，劳动者可以去劳动监察大队投诉。如果用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件，劳动者可以解除劳动合同。同时，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，请求解除与公司的劳动合同，并要求补发被克扣的高温费以及支付已工作期间的经济补偿。

2024-01-08 07:15:50

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如果企业不发给员工高温费，员工可以通过以下方法解决劳动争议：

1. 员工与企业协商；
2. 向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；
3. 调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；
4. 对仲裁裁决不服，准备材料向人民法院提起诉讼。

发生劳动争议时，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以按照上述步骤申请调解或仲裁。对仲裁裁决不服的，除另有规定外，可以向人民法院提起诉讼。

2024-01-08 07:16:09

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**解决方法**：

1. 劳动者与用人单位协商；
2. 向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；
3. 调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；
4. 对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼。

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