老板拖欠工资怎么要回?

更新时间：2024-01-08 14:26:04

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请问老板拖欠工资怎么要回

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老板拖欠薪资的合法追讨方式如下：
1、直接向老板追讨；
2、到劳动行政部门举报；
3、到劳动仲裁委员会申请仲裁；
4、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条，用人单位存在以下情形时，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照法律规定向劳动者支付经济补偿的。

2024-01-08 14:24:04

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老板拖欠工资要回的方法：

1. 劳动者可以向劳动行政部门投诉。
2. 可以向有关的调解组织申请调解。
3. 可以依法向当地人民法院申请支付令。
4. 也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。

发生劳动争议的处理流程：

1. 当事人不愿协商或协商不成，或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解。
2. 不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3. 对仲裁裁决不服的，除另有规定外，可以向人民法院提起诉讼。

用人单位违反国家规定，拖欠或未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或赔偿金的，劳动者有权向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应依法处理。此外，用人单位拖欠或未足额支付劳动报酬的，劳动者还可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应依法发出支付令。

2024-01-08 14:24:14

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老板拖欠工资的，员工可以通过以下方式要求支付工资：

1、与老板协商工资发放的具体时间，并要求老板出具拖欠工资的欠条。
2、到当地劳动部门投诉。
3、向劳动仲裁委员会申请仲裁。

2024-01-08 14:26:04

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